Sales Manager

Functie

We zijn momenteel op zoek naar een ambitieuze en enthousiaste Sales Manager om het verkoopteam te versterken van een nationale klant die bekend staat als intwikkelaar van technisch geavenceerde verbindingsproducten. De Sales Manager is verantwoordelijk voor het stimuleren van de verkoop en groei in de plaatwerk-/vormingsbusiness van de klant, en dit op hun verschillende sites in Belgie (Vlaanderen).

In deze rol zult u:

Een robuuste commerciële strategie ontwikkelen en uitvoeren, aangepast aan de Belgische markt in samenwerking met regionale verkoopteams.
Waardevolle marktinzichten aan het senior management bieden, om strategische besluitvorming te begeleiden.
Transparante en concurrerende prijsbeleid waarborgen om het marktaandeel te vergroten.
Het verkoopteam leiden en versterken door sterke en zwakke punten te identificeren en prestaties te optimaliseren.
Relaties met belangrijke klanten cultiveren, zakelijk uitbreiden en langdurige partnerschappen bevorderen.
Verkoopinitiatieven implementeren om belangrijke demografieën aan te trekken en groei te stimuleren.
Nauw samenwerken met cross-functionele teams om naadloze operaties en uitzonderlijke klantenservice te garanderen.

Jouw profiel

- Vaardigheden:
Om succesvol te zijn in deze rol, heeft u nodig:

Een gedreven teamleider te zijn.
Het vermogen om operationele excellentie te leveren.
Een strategische mindset met een drang naar resultaten en innovatie.
Het vermogen om getalenteerde mensen aan te trekken, te ontwikkelen en te motiveren.
Ontwikkelde onderhandelingsvaardigheden en besluitvormingsmogelijkheden.
Een bewezen staat van dienst in verandermanagement en commerciële excellentie.
Ervaring in de bouw/ Industrie / constructie sector

- Attesten:
Geen

- Opleidingsvereisten:
Een diploma in marketing, communicatie of een gerelateerd vakgebied.

- Vakkennis:
Aanzienlijke B2B-verkoopervaring.
Een vaardigheid in MS Office, ERP- en CRM-systemen.

- Talenkennis:
Vloeiendheid in Nederlands, Frans en Engels.
  • Activiteiten van de commerciële medewerkers coördineren
    Technische ondersteuning bieden
  • De gegevens over de activiteiten van de dienst of de organisatie opvolgen en analyseren
    Een vooruitgangstraject voorstellen
  • De commerciële strategie van de onderneming uitwerken
    De jaaractieplannen bepalen (productpromotie, markten waarop kan worden geïnvesteerd, ...)
  • De commerciële dienst van de onderneming organiseren (ontwikkeling van het netwerk, commerciële opleidingen, ...)
  • Informatiestromen binnen de commerciële dienst uitwerken (vergaderingen, nota's, richtlijnen, ...)
    Informatie uitwisselen met de commerciële medewerkers
  • Budgetten opstellen en beheren
  • Key accounts van de organisatie opvolgen
    Het klanten-/prospectenpotentieel analyseren
  • Acties uitvoeren ter ondersteuning van het personeelsbeheer (aanwerving, opleiding, ...)

Aanbod

Je werkt voor een wereldleider in bouwmaterialenhandel.
Wij bieden een vast contract, een aantrekkelijk loonpakket en de mogelijkheid om te werken bij een innovatief bedrijf.

Solliciteren

Asap Anderlecht
+32 2 526 90 80
anderlecht@asap.be

Anderen bekeken ook